Covid-19 virüsü’nün ülkemizde göstermiş olduğu etkiler sebebiyle Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’na uygun olarak veri sorumluluları tarafından Veri Sorumluluları Sicili Bilgi Sistemi’ne (VERBİS) kayıt yükümlülüğünün etkin şekilde gerçekleştirilemediği gerekçesiyle Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından VERBİS’e kayıt yükümlülüğünün uzatılmasına karar verilmiştir. Kurul’un 23/06/2020 tarihli ve 2020/482 sayılı Kararı ile veri sorumlularının Sicile kayıt yükümlülüğünü yerine getirmeleri için belirlenen sürelerin;
Continue reading “VERİ SORUMLULARI SİCİLİNE (VERBİS) KAYIT TARİHLERİ UZATILDI!”KAR PAYI DAĞITIMINA İLİŞKİN GETİRİLEN SINIRLANDIRMALARIN KAPSAMI NEDİR?
Kar payı, şirket pay sahiplerinin şirkete sermaye getirmesindeki en önemli sebeplerden birini oluşturmaktadır. Doktrinde ve Anayasa Mahkemesi kararlarında kabul edildiği üzere kar payı bir mülkiyet hakkıdır. Bu sebeple kar payına ilişkin sınırlandırmalar ancak kanunla, hakkın özüne dokunulmaksızın ölçülü olarak yapılmalıdır.
Continue reading “KAR PAYI DAĞITIMINA İLİŞKİN GETİRİLEN SINIRLANDIRMALARIN KAPSAMI NEDİR?”COVİD-19 SÜRECİNDE YÖNETİM KURULU ÜYELERİNİN SORUMLULUĞU
Tüm dünyada etkili olan Covid -19 salgınının ülkemizde de çıkması ve Dünya Sağlık Örgütü tarafından pandemi olarak ilan edilmesinin ardından salgın yalnızca bireylerin sağlığını tehdit etmekle kalmamış işletmelerin günlük iş akışı, faaliyetleri ve operasyonları üzerinde de olumsuz etkileri olmuştur. Yaşanan bu olağanüstü dönem sektör ayırt etmeksizin tüm iş dünyasını etkilemiş olup, oluşan belirsizlik ve öngörülemeyen sonuçları dolayısıyla iş sürekliliğini devam ettirmek, salgın öncesi mevcut iş verimliliğinin azalmasını engellemek ve salgının şirket ekonomileri üzerindeki olumsuz etkilerini azaltmak için şirket yönetimleri tarafından bazı tedbir ve önlemler alınması önem arz etmektedir. Bu doğrultuda alınması önerilen önlem ve alternatifleri bu yazımız içerisinde sizlerle paylaşacağız.
Continue reading “COVİD-19 SÜRECİNDE YÖNETİM KURULU ÜYELERİNİN SORUMLULUĞU”AMAZON’A MİLYONLUK CEZA
Geçtiğimiz günlerde Kişisel Verileri Koruma Kurul’u (“Kurul”) Amazon Turkey Perakende Hizmetleri Limited Şirketi (“Amazon”) hakkında 1.200.000.-TL tutarında ihlal kararı verdi. Verilen bu karar, hem veri sorumlusunun kanundan kaynaklı yükümlülüklerine riayet etmesi gerektiğinin önemini hem de yurtdışına veri aktarımı konusunda dikkat edilmesi gereken noktaları bir kez daha hatırlatmış oldu. Kurul’un ilgili ihlal kararına https://www.kvkk.gov.tr/Icerik/6739/2020-173 adresi üzerinden ulaşabilirsiniz.
Continue reading “AMAZON’A MİLYONLUK CEZA”İKAMET İZNİ BAŞVURU DOSYALARI POSTA YOLUYLA İLETİLECEK
Göç İdaresi Genel Müdürlüğü’nün internet sitesinde 12/05/2020 tarihinde yayınlanan duyuruda İstanbul içerisinde ikamet izni başvurusunda bulunan yabancıların ikamet izni başvuru dosyaları artık posta veya kargo yoluyla alınacaktır. Başvuru sahiplerinin ayrıca randevu günü başvuru yaptıkları Göç İdaresi’ne gitmelerine gerek olmayacaktır.
Continue reading “İKAMET İZNİ BAŞVURU DOSYALARI POSTA YOLUYLA İLETİLECEK”YATIRIMCILAR AÇISINDAN GİRİŞİMCİLER İLE İŞBİRLİĞİNDE DİKKAT EDİLMESİ GEREKENLER
Melek Yatırımcılar ve Girişimciler arasında oluşacak ilişki, birlikte aynı hedefe odaklanmayı gerektirmektedir. Bu nedenle taraflar zorlukların üstesinden beraber gelebilecekleri bir birliktelik seçmek zorunda kalmaktadır. Girişimciler açısından değerlendirmelerde bulunduğumuz diğer yazılarımızın ardından, Yatırımcılar açısından da bu süreçte nelere dikkat edilmesi gerektiğine bu yazımızda kısaca ana hatlarıyla değinmeye çalışacağız.
Continue reading “YATIRIMCILAR AÇISINDAN GİRİŞİMCİLER İLE İŞBİRLİĞİNDE DİKKAT EDİLMESİ GEREKENLER”İŞ HUKUKU UYUŞMAZLIKLARINDA ARABULUCULUK
Türk hukukunda arabuluculuk, ilk etapta ihtiyari olarak başvurulmak üzere 2012 yılında 6325 Sayılı Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu’nun (HUAK) yürürlüğe girmesiyle uygulamaya koyulmuştur. HUAK ile ihtiyari olarak düzenlenen arabuluculuk yargı iş yükünün azaltılması ve arabuluculuk pratiğinin gelişmesi ile birlikte farklı alanlarda zorunlu olarak düzenlenmeye başlamıştır. Bir önceki yazımızda arabuluculuğun dava şartı olarak ticari uyuşmazlıklara uygulanması üzerinde durulmuştur. Bu yazımızda da iş uyuşmazlıklarında dava şartı olarak düzenlenen zorunlu arabuluculuk süreci ele alınacaktır.
Continue reading “İŞ HUKUKU UYUŞMAZLIKLARINDA ARABULUCULUK”NAKDİ ÜCRET DESTEĞİ UYGULAMASINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR
7244 sayılı Kanun’un (“Kanun”) 7. maddesi uyarınca 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu’na eklenen geçici madde 24’ün uygulanmasına yönelik Usul ve Esaslar (“Usul ve Esaslar”), 22 Nisan 2020 tarihinde onaylanmış ve yürürlüğe girmiştir.
Continue reading “NAKDİ ÜCRET DESTEĞİ UYGULAMASINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR”
Tarlan Avukatlık Bürosu Bloğu 