Anonim Şirketlerde karar organı olan genel kurul, çoğunluk ilkesi uyarınca iradesini, çoğunluğa göre alacağı kararlar ile açıklamaktadır. Alınan bu kararlar toplantıda bulunan ancak olumsuz oy veren pay sahiplerini ve toplantıda bulunmayan pay sahiplerini de bağlamaktadır. Anonim şirketlerde hakim olan çoğunluk ilkesi anlayışı, zaman zaman zayıf konumda olan azınlık pay sahipleri ile çoğunluk pay sahipleri arasında bir menfaat çatışmasına yol açabilmektedir. 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu (“TTK”) m.411 uyarınca “azlık” kavramı “sermayenin en az onda birini, halka açık şirketlerde yirmide birini oluşturan pay sahipleri”ni ifade etmektedir. Bu sebeple azınlık pay sahiplerinin haklarının korunması için TTK kapsamında bazı azınlık hakları düzenlenmiştir, bu yazımızda ise söz konusu azınlık haklarına kısaca değinmeye çalışacağız.
Continue reading “ANONİM ŞİRKETLERDE AZINLIK PAY SAHİPLİĞİ HAKLARI”ANONİM ŞİRKET YÖNETİM KURULU ÜYELERİNİN HUKUKİ SORUMLULUĞU
Yönetim Kurulu anonim şirketin yönetim ve temsil organıdır. Yönetim Kurulu üyeleri dürüstlük kuralına uyarak ve tedbirli bir yöneticinin özenini göstererek şirketin menfaatini gözetmek yükümlülüğü altındadır. Yönetim kurulu ile şirket arasındaki ilişkinin temeli güvene dayanmakta olduğundan yönetim kurulu üyesinin şirkete ve pay sahiplerine karşı sadakat borcu da bulunmaktadır. Bu nedenle şirketin işleyişiyle ilgili şirkete veya üçüncü kişilere zarar verilmesi halinde yönetim kurulu üyelerinin hukuki sorumluluğu gündeme gelir.
Continue reading “ANONİM ŞİRKET YÖNETİM KURULU ÜYELERİNİN HUKUKİ SORUMLULUĞU”
Tarlan Avukatlık Bürosu Bloğu 